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勞動合同書期滿能夠領到失業金嗎?失業金領取標準

 字體時間:2019-09-26來源: 中國社保網編輯:社保網-藍星
【導讀】:勞動合同書期滿能夠領到失業金嗎?失業金領取標準,勞動合同到期可以領取失業金嗎?雖然領取失業金每個城市的條件不一定都相同,但除了對年限的要求之外,還有一個共同的條件:法定勞動年齡內非因本人意愿中斷就業的。通俗點兒說,就是不是你自己主觀意愿想去離職,而造…

勞動合同到期可以領取失業金嗎?雖然領取失業金每個城市的條件不一定都相同,但除了對年限的要求之外,還有一個共同的條件:法定勞動年齡內非因本人意愿中斷就業的。通俗點兒說,就是不是你自己主觀意愿想去離職,而造成的失業才能領取到失業金。

根據《中華人民共和國人力資源和社會保障部令第13號》文件規定,根據勞動合同法》第四十四條第一項解除勞動合同的,也是屬于非因本人意愿中斷就業。這一條規定的解除勞動合同情形就是勞動合同期滿。所以這里,不管是單位不續簽勞動合同還是自己個人意愿不續簽,都是屬于非因本人意愿中斷就業。只要其它的條件符合就可以領取失業金。

至于其它的條件,大約就是規定繳費年限這些問題。下面就是重慶地區領取失業金需要同時符合的三個條件:

1、按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿一年以上的(失業保險的繳費年限應為累計繳費年限)。

2、法定勞動年齡內非因本人意愿中斷就業的。

3、已按規定辦理失業和求職登記的。

另外就是辦理領取失業金的時間規定,在失業之后,單位的經辦人應該及時的將失業人員告知到經辦機構,重慶地區規定的時間為十五日內。然后失業者本人再帶上所需的資料到就業局去辦理領取失業金的資料,這個時間是在解除勞動合同之日起六十日內就要辦理,超過時間就業局可能不發放,一定要留心當地辦理的時間。

 

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